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為進一步提升員工業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)及能力。近日，工程公司通過內(nèi)聘外請舉辦了2023年業(yè)務(wù)專項培訓班。

此次培訓為期7天，主要采取“線上+線下”模式進行。機關(guān)各部室、工程部、安裝隊等相關(guān)崗位人員共計502人次參加了培訓并通過考試，對考試結(jié)果進行了排名通報。

此次培訓內(nèi)容豐富，安排緊湊，針對性強，主要涵蓋公文寫作、黨支部標準化建設(shè)、合同管理與風險管控、壓力管道相關(guān)知識、項目商務(wù)管理、安全環(huán)境管理、QC及工法專題、財務(wù)核銷管理、工程造價及項目二次經(jīng)營管理等14項課題。全體參訓人員嚴格按照要求和培訓日程，以飽滿的學習熱情、積極的學習態(tài)度、嚴肅的學習紀律圓滿完成了本次培訓任務(wù)。

培訓中，授課老師結(jié)合生動的案例講解了工程管理中的各類風險、項目資料管理及市場開發(fā)等知識。并通過現(xiàn)場提問、案例互動、經(jīng)驗分享等，豐富培訓形式，進一步鞏固了培訓效果，推動了教學相長。并結(jié)合培訓內(nèi)容，組織了相應科目的業(yè)務(wù)考試，以考學相結(jié)合的方式進一步夯實了培訓效果和質(zhì)量。

此次培訓，不僅提升了員工綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)水平，特別是一線員工的專業(yè)技能，同時加強了機關(guān)職能部室與一線項目的溝通聯(lián)系，為公司上下團結(jié)一致、攜手共進起到了積極的推動作用。